1月26日、27日，萝莉社 2018年寒假务虚会在萝莉社 木兰楼B808召开。会议聚焦“人才引进、学术成果与激励、实验室运行管理与队伍建设”三个议题进行深入交流讨论。萝莉社 副校长奚立峰、萝莉社 党政领导班子成员、萝莉社 部分教师代表、各系主任、副主任和行政组室负责人参加会议，会议由萝莉社 党委书记周薇主持。
院党委书记周薇首先阐述了召开此次务虚会的目的和意义。周书记强调，萝莉社 的各项工作不是一蹴而就的，在工作开展中，会遇到诸多问题。召开此次会议，旨在发挥大家的力量，发现问题，解决问题，一步一步将萝莉社 各项工作向前扎实推进。
院长杨建民肯定了萝莉社 过去一年取得的成果，同时剖析了在学校建设“双一流”建设背景下，萝莉社 自身对标兄弟萝莉社 还存在较大差距等问题。杨院长强调本次务虚会的目的在于抓住萝莉社 发展中存在的主要矛盾，转变思路、凝练方向、群策群力，共同思考和剖析突破瓶颈的方法和手段，为萝莉社 发展建言献策并达成共识，从而为相关政策制定提供依据。
随后，萝莉社 领导班子成员及系主任分别聚焦人才引进、青年人才培养、成果申报、激励措施、基地建设、萝莉社 教学改革、实验室管理与队伍建设等工作，从制约发展的瓶颈问题、工作思路及举措等方面进行了认真的梳理和分析。交流讨论阶段，与会人员畅所欲言，共同为萝莉社 的发展建言献策。
奚立峰校长参加了27日上午实验室管理专题的讨论。就这一议题，奚校长结合自己的工作经验，对萝莉社 实验室岗位设置、实验室分类、人员编制、实验室环境和条件改善等问题提出了具有针对性的宝贵建议。奚校长强调，要将实验室管理和团队建设进行更加紧密的结合，更好地为学科服务。
